«نيويورك تايمز»: خلافات الذكاء الاصطناعى وراء استقالة «أمودى» من «أوبن إيه آى»

سلطت صحيفة «نيويورك تايمز» الأمريكية الضوء فى تقريرها أمس عن المسيرة الفكرية والعلمية لداريو أمودى، الرئيس التنفيذى لشركة «أنثروبيك» المتخصصة فى الذكاء الاصطناعى، وكيف أسهمت تجاربه الشخصية وتأثره بفلسفات عقلانية فى تشكيل رؤيته لمخاطر التكنولوجيا، وصولًا إلى تأسيس واحدة من أبرز شركات الذكاء الاصطناعى عالميًا.

وأوضح التقرير أن «أمودى»، ٤٣ عامًا، تأثر منذ دراسته بجامعة برينستون عام ٢٠٠٧ بكتاب «The Singularity Is Near» لعالم الحاسوب، راى كورزويل، الذى توقع تجاوز الذكاء الاصطناعى القدرات البشرية، وإمكانية اندماج الإنسان بالآلات بحلول عام ٢٠٤٠، وتشكلت أفكاره بفعل مدرستين فكريتين، هما «العقلانية»، التى تحذر من المخاطر الوجودية للذكاء الاصطناعى، و«الإيثار الفعال»، الذى يسعى إلى تعظيم المنفعة الإنسانية باستخدام الحسابات العلمية، ما عزز قناعته بضرورة تطوير التكنولوجيا تحت ضوابط صارمة.

وبحسب التقرير، بدأ «أمودى» العمل فى شركة «بايدو» الصينية عام ٢٠١٤، ثم انتقل إلى «جوجل برين» عام ٢٠١٥، قبل انضمامه إلى «أوبن إيه آى» عام ٢٠١٦، حيث قاد أبحاث سلامة الذكاء الاصطناعى وتطوير النماذج واسعة النطاق؛ لكن خلافات نشبت داخل «أوبن إيه آى» بشأن نفوذ «أمودى» وشقيقته «دانييلا»، وإدارة مشروع «GPT»، وتدخل رئيس الشركة جريج بروكمان، انتهت باستقالتهما مع زملاء آخرين فى ديسمبر ٢٠٢٠، وتأسيس «أنثروبيك» مطلع ٢٠٢١.

الصحيفة أشارت إلى أن وفاة والد أمودى بمرض التهاب الكبد الوبائى عام ٢٠٠٦، ثم إصابته بسرطان الخصية عام ٢٠١٤ وتعافيه، عمقت اهتمامه بتسريع الاكتشافات الطبية وإطالة عمر الإنسان، بعدما درس الفيزياء والأحياء الحاسوبية فى ستانفورد وبرينستون، وشارك فى مبادرات خيرية لتقييم فاعلية التبرعات.